تمكين المشاركين من الفهم التطبيقي لأحكام نظام العمل السعودي بما يعزز قدرتهم على تطبيق مواده بشكل صحيح داخل بيئة العمل، وضمان الامتثال النظامي وتقليل النزاعات والمخالفات العمالية.

سيتمكن المشاركون في نهاية هذا البرنامج التدريبي مما يلي:

• شرح أبرز أحكام نظام العمل السعودي وتفسيرها بشكل صحيح.
• التمييز بين أنواع عقود العمل وشروطها النظامية وآثار كل نوع.
• تطبيق الأحكام المتعلقة بساعات العمل والإجازات والأجور وفقًا للنظام.
• التعامل مع حالات إنهاء العلاقة العمالية بطريقة نظامية تقلل المخاطر القانونية.
• رصد المخالفات العمالية واتخاذ الإجراءات التصحيحية بما يضمن الامتثال للأنظمة واللوائح.

المحور الأول: العقود وفترة التجربة

• مقدمة في مفهوم العلاقة التعاقدية
• أنواع العلاقات التعاقدية
• أنواع العقود
• تحول العقود المحددة إلى غير محددة
• فترة التجربة

المحور الثاني: حقوق وواجبات العامل

• مفهوم الأجر
• أنواع وتعريفات الأجور
• التأمين الطبي
• التسجيل في التأمينات الاجتماعية
• حقوق عامة

المحور الثالث: حقوق وواجبات صاحب العمل

• التعامل مع العمال
• حقوق العمال
• إنهاء العقود
• التحقيق مع العمال
• مستحقات نهاية الخدمة